Passa al contingut principal

WEBINAR: El Futur de l'Enginyeria

Ja està llest! el segon webinar sobre xerrades temàtiques on tu tries el tema (en @delegeseiaat).

Aquesta vegada heu triat un tema molt visionari, per això hem preparat una taula rodona que juntament amb el suport de:

  • NÚRIA SALAN: Deputy Director at ESEIAAT (UPC). President at Catalan Society of Technology. Researcher & Staff at CIEFMA (Center for Research in Structural Integrity, Reliability and Micromechanics of Materials)
  • PAU PALLARÈS: 3D Applications Technical Consultant at HP - Actualment 3D R & d Mechanical Engineer 
  • ÁLVARO LUNA: Universitat Politècnica de Catalunya - BarcelonaTECH Research Center on Renewable Electrical Energy Systems (UPC) 
  • ALFREDO VELLIDO: Universitat Politècnica de Catalunya - specialist in Algorithms, Medical Diagnosi, Artificial Intelligence, Data Mining, Neural Networks 

Et mostrarem el que opinen i el que esperen de: EL FUTUR de l'ENGINYERIA

Aquest dimecres 28 de octubre a les 12: 30h, a la Sala Webinar: https://meet.google.com/csb-pssa-zww

Més entrades d'Esdeveniments

Comentaris

Entrades populars d'aquest blog

Cursos gratuïts sobre IA a Harvard

Cursos de la Universitat de Harvard des de la plataforma edX Introducción a la ciencia de computación . Introducción a la programación CS50 usando Scratch . Introducción a la inteligencia artificial en CS50 usando Python . Uso de React Native para el desarrollo de aplicaciones móviles . Programación web usando Python y JavaScript. Introducción al desarrollo en el desarrollo de juegos . Introducción al curso CS50 sobre programación con Python . Curso sobre CS50 para entender la tecnología . Introducción a la ciencia de datos con Python . Introducción a la ciencia de computación para empresas. Machine Learning. Inteligencia artificial en las empresas: creación de valor mediante el aprendizaje automático. Més posts de Formació

políticas y prácticas en diversidad e inclusión: un estudio especial sobre la diversidad funcional. Fundación Randstad

Un estudio, elaborado por el Instituto de Innovación Social de Esade y la Fundación Randstad, que analiza algunas de las prácticas y estrategias globales más efectivas en materia de diversidad e inclusión, para así identificar los impulsores y los obstáculos en el entorno empresarial para lograr la integración laboral de personas con discapacidad. ¿Cómo pueden avanzar las organizaciones para pasar de la diversidad a la verdadera inclusión? ¿Qué podemos aprender de la gestión de la diversidad e inclusión de otros colectivos que pueda aplicarse en el ámbito de la diversidad funcional? Informe Més posts de Diversitat

Oferta pública 23/02/2024

  Ajuntament de la Riba 1 plaça de Secretari interventor Ajuntament de les Franqueses del Vallès Borsa de treball de places d'Arquitecte tècnic Ajuntament de les Franqueses del Vallès Borsa de treball de places d'Enginyer tècnic manteniment edificis Ajuntament de les Franqueses del Vallès Borsa de treball de places d'Enginyer tècnic de mobilitat Ajuntament de les Franqueses del Vallès Borsa de treball de places de Tècnic de medi ambient Ajuntament de Sabadell 1 plaça de Tècnic mitjà d'enginyeria industrial (esp. electricitat) Ajuntament de Sabadell 2 places de Tècnic mitjà enginyer Ajuntament de Tossa de Mar 2 places de Tècnic de suport (Àrea de medi ambient i activitats - Àrea d'obres i urbanisme) Ajuntament de Valls - Institut Municipal de Desenvolupament Local - Vallsgenera Borsa de treball de places de Personal docent de matèries administratives (tresoreria i comptabilitat) - Programa SEFED Àrea Metropolitana de Barcelona (AMB) - Transports de Barcelona, SA 1 pl